De notre correspondant au Tribunal de Pontoise :

Après CONFORAMA, c'est CASA et ALINEA qui sont condamnés à fermer à la demande de FO. De nouveau une belle astreinte... 40.000 Euros par dimanche par établissement.

Reste à voir si ces condamnations auront un effet dissuasif sur les autres enseignes. J'en doute mais ils vont finir par prendre les choses au sérieux... Alinea a fait déjà appel de l'ordonnance de référé qui l'a condamnée à 40.000 Euros et continue à ouvrir.

Le Préfet du Val d'Oise, avant de partir pour la Haute Corse (une belle promotion), a rendu de nouveaux arrêtés pour d'autres enseignes. Bien qu'il aie refusé deux ouvertures pour des magasins BOULANGER, ils ouvrent quand même...

Prochaine étape, le 17 août prochain, les enseignes de la société RAPP (FLY, ATLAS, CROZATIER) et à nouveau CONFORAMA.

Il est temps au regard de la lettre de mission du Président SARKOZY à sa ministre LAGARDE qui lui demande de mettre en oeuvre les ouvertures dominicales pour les salariés volontaires... Nous savons ce que cela signifie : Travailler plus et plus longtemps pour être moins bien payé mais gagner suffisamment pour avoir la force de travailler.

Une bonne nouvelle, lors de son récent congrès, il semble que FO ait enfin mis ce combat parmi ses priorités.

Signe des temps, la FEC (employés et cadres) demande à intervenir sur les procédures départementales et l'UD de l'Eure s'apprêterait à nous emboîter le pas.

J'espère que je ne me réjouis pas trop vite mais il reste peu de temps pour mobiliser avant que la législation ne soit changée sans que personne n'ait eu le temps de s'y opposer efficacement.

Commentaires (5)

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Armand said:

	Hé, Lally, au lieu de bosser le dimanche, tu pourrais réviser ton orthographe (! ceci est un commentaire amical !)
	Abus     pas intéressant     intéressant

juillet 17, 2007
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vincent said:

Si l'Etat faisait son travail, Lally, les étudiants en difficulté auraient droit à une bourse. Il semble que vous avez de la chance de ne pas avoir à travailler pour payer vos études, mais simplement vos loisirs. certains ne l'ont pas et échouent dans leurs études. Allez voir les statistiques et l'enquête réalisée par les syndicats étudiants sur la question. Si l'Etat faisait son travail, les syndicats n'auraient pas à le faire à sa place et c'est le Trésor Public qui "empocherait" les astreintes (C'est la loi qui le dit). Le but des syndicats, c'est pas de gagner des sous, c'est de faire respecter la Loi et de défendre une organisation de la société respectueuse des droits des salariés, notamment celui de pouvoir se reposer en famille. Ce n'est pas une question d'argent mais de principe. Si les enseignes ferment et qu'elles vous licencient, allez voir les syndicats, ils vous défendront et vous serez indemnisée par les Tribunaux, votre employeur ne pouvant se retrancher derrière l'illégalité qu'il a commise pour justifier votre licenciement. Vous verrez ainsi qu'ils sont utiles...

Abus     pas intéressant     intéressant

juillet 17, 2007
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un salarié syndiqué said:

Les étudiants ne le sont que quelques années... salarié, nous le sommes quelques décennies (quasiment une vie)? Je vous invite à vous rapprocher d'un syndicat d'étudiant pour défendre vos droits. Pour le dimanche, l'enjeu est de poids, la volonté est de banaliser le travail du dimanche (au-delà du commerce). La situation ne se limite pas aux étudiants. Un historique est disponible sur un blog FO : http://fecfocommerce.over-blog.com en vous souhaitant une pleine réussite dans vos études.

Abus     pas intéressant     intéressant

juillet 16, 2007 | url
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Steven said:

	Votre réaction est bien compréhensible, Lally, mais, sérieusement, est-ce que vous ne pensez pas que votre point de vue est un peu trop individualiste ? Pensez-vous vraiment que pouvoir vous payer un cinéma et une piscine de temps en temps justifie de revenir sur l'organisation du travail dans la société ?
	Abus     pas intéressant     intéressant

juillet 16, 2007
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Lally said:

Je suis étudiante à la Fac de Cergy et je travaille le Dimanche (Alinea) pour me faire de l'argent de "poche" (cinéma, piscine) et aussi partir en vacances... Avec votre histoire d'astreinte (que vous "empochez" il me semble, non ?) je risque comme beaucoup de mes copines/copains qui travaillons dans la zone d'herblay (Ikea, Confo...) de "perdre" mes revenus puisque que ces enseignes tant décrillées risque de fermer... Non, je ne vous dis pas merci ...

Abus     pas intéressant     intéressant

juillet 16, 2007
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