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Unité syndicale à Paris pour défendre les droits des salariés du commerce ! Convertir en PDF Version imprimable Suggérer par mail
14-03-2010

Communiqué Intersyndical, 3/03/10

Les organisations CFDT, CGT, FO, CFTC et SUD réunies le 26 février 2010, décident de mettre en place un Comité de Liaison Intersyndical du Commerce de Paris.

Face à l’accélération de la dégradation de la situation des travailleurs du commerce dans la Capitale, il nous est apparu nécessaire de renforcer la position des salariés en créant les conditions de l’unité syndicale.

Alors que les salaires réels se situent à des niveaux très bas et que le pouvoir d’achat régresse, la déréglementation des horaires (nocturnes, dimanches) vient aggraver les conditions de vie des salariés. Le Comité de Liaison Intersyndical du Commerce de Paris est donc mis en place afin de défendre les droits des travailleurs en matière de salaires et de temps de travail.

Cette défense prendra la forme d’expressions communes de nos organisations au travers du Comité de liaison. Elle se manifestera, notamment, par des actions unitaires, avec les salariés afin de défendre leurs revendications. Le Comité de liaison étudiera également les conditions d'une riposte judiciaire aux nombreuses infractions au repos dominical dans le commerce parisien.

Contacts :
- CFDT Alex Torgomian 06 60 27 81 24
- CGT Karl Ghazi 06 81 36 04 59
- FO Brice Bellon 01 53 01 61 78
- CFTC Eric Scherrer 06 62 46 25 43
- SUD Jean Damien Bastid 06 78 53 35 77

Fait à Paris le 3 Mars 2010

Commentaires (1)add comment

Yann said:

Je ne trouve pas que la réponse parisienne à la persistance des débordements parisiens soit à la mesure des enjeux. Dans la capitale, cela fait des mois que des commerces de détail alimentaires violent délibérément la règle du repos dominical (interdiction d'occuper des salariés le dimanche au-delà de 13 heures) et les syndicats en sont encore au stade de l'étude d'une éventuelle riposte judiciaire!
J'ai lu sur ce site qu'une vingtaine de procès-verbaux auraient été dressés par les services du ministère du travail. Manifestement, la perspective de condamnations à des amendes n'a pas fait reculer les employeurs verbalisés ou susceptibles de l'être. Il est vrai que le coût des pénalités réellement encourues, souvent très inférieur au taux maximum prévu par la loi (surtout lorsque les syndicats ne sont pas intervenus dans l'action en se constituant partie civile), ne fait pas le poids, comparé au gain attendu des ouvertures illicites.
Pourquoi l'inspection du travail n'use-t-elle pas du pouvoir que lui reconnaît l'article L3132-31 du code du travail (saisine du juge judiciaire pour voir ordonner toutes mesures propres à faire cesser les infractions dont il s?agit, y compris la fermeture dominicale, sous astreinte , de l'établissement)?
Pourquoi les organisations syndicales ne saisissent-elles pas directement le juge des référés, comme l'ont fait dans le Finistère , avec le succès que l?ont sait, la CFDT et FO à l?encontre d?IKEA?
Qu'attend-t-on pour agir efficacement à Paris? Que se créent de nouvelles habitudes de consommation dominicale afin que le pouvoir renoue avec sa scandaleuse politique de distribution de "primes à la délinquance"?
L'union des forces syndicales dans le commerce parisien constitue un atout formidable. Elle devrait aller de pair avec une plus grande réactivité.
 
Abus
    pas intéressant
    intéressant
mars 22, 2010
Avis : +1

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