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pour les extra du dimanche a leroy le gouvernement ne fait pas sont boulot les étude ne sont pas gratuites et pourtant vos parents les paient les impôts sont là pour cela mais pourquoi pas travaillons aussi pendant nos vacances et même plus en vérité c'est parce que vos parents ont un pouvoir d'achat de merde et que le gouvernement n'applique pas ce qu'il prônne la gratuité des études il faut ce battre pour un pouvoir d"achat dessent l'indice des prix est faussé il ne compend pas le logement le transport et la santé cela représente 50% de l'indice des prix et c'est pour cela que tu es obliger de traviller

j'ai cours le samedi, je ne pouvais travailler que le dimanche?
mon contrat est uniquement le dimanche, que va t il se passer sur mon contrat? si ce n'est pas un licenciement, c'est une démission pour motif que l'on ne peut honorer mon contrat, donc une requalification en licenciement en quelque sorte ?

Si vous étiez présente ce matin à l'audience, ce n'est pourtant pas ce que j'ai dit Madame,
J'ai indiqué que les enseignes NE peuvent PAS licencier.
Elles ne peuvent pas justifier un licenciement à cause de l'illégalité qu'elles ont commises en employant des salariés le dimanche.
C'est déjà jugé.
Je rappelle encore que la Cour de cassation a approuvé une cour d'appel (de Versailles) pour avoir accordé à un salarié 50.000 Euros pour la violation de son repos dominical.
faites valoir vos droits.

Le seul qui a parlé de licenciement est l'un des deux avocats de Leroy qui a dit que l'enseigne trouvera un moyen pour y parvenir, ce qui me paraît une forme de menace peu subtile et difficile à mettre en oeuvre.

C'est contraire à ce qui s'est produit pour les sociétés BOULANGER, DARTY, FNAC PLANET SATURN qui ont fermé le dimanche sur le Val d'Oise à la suite de leurs condamnations.

A ce jour, plusieurs semaines après, pas trace du moindre licenciement. A votre avis, Pourquoi ?

Pour rappel, quand les sociétés ferment, elles ne paient pas l'astreinte. Le non respect de la Loi se paie, n'en déplaise à certains.

Si le CPE a été annulée, je rappelle que c'est grace à FO. Les étudiants manifestants d'hier l'ont un peu vite oublié. Alors de grace cessez de prendre les syndicats pour des crapules et cessez de ne penser qu'à vous en oubliant ce qui se passe alentour.

je suis d'accord avec vous sur de vos certains arguments, il ne faut que le travail le dimanche se banalise et que les entreprise se permettent d'ouvrir le dimanche sans volontariat ni rémunération qui va avec. Mais FO devrait s'occuper des entreprises qui ne respect pas ce minimum, car dans le cas de leroy merlin ces principes sont respectés et un travailleur qui ne veut pas travailler le dimanche n'est pas dénigré ni montré du doigt, c'est un choix qui est respecté. Je suis d'accord,sur le fait qu'il faut lutter contre les dérives de certaines entreprises.
Cependant ce matin, on nous clairement fait comprendre que les extras ne comptés pas et que les licenciement on s'en fichait, que les entreprises n'ont qu'a aménager des horaires le soir. Travailler tard le soir, est ce vraiment mieux, quand on est étudiant? Finir à 23h, j'ai gouté mais les études empatissent ...

Cool, Extra du dimanche, c'était pour rire ! Si vous saviez ce que j'ai du faire pour financer mes études, vous seriez confuse d'invectiver des inconnus qui se marrent en lisant ces posts !

C'est vrai, les arguments personnels sont importants : plus d'argent, consommer davantage, tout le monde court après. Et le réflexe naturel, c'est bien de défendre d'abord ses propres intérêts, normal.

Mais il me semble qu'ici, ça va au delà des primes personnelles.

En ce moment, le gouvernement prépare une loi en faveur de la libéralisation du dimanche, ce n'est pas un scoop. Or une manifestation comme la votre est du pain bénit pour faire passer ce projet de loi, qui n'est pas vraiment populaire. Et j'avoue que je trouve passionnant le côté média des événements, comment les pions de ce jeu, le gouvernement, les groupes de pression, certains élus, utilisent les arguments pour faire passer des textes dans la loi, et comment d'autre développent des contre-arguments. Dans cet affrontement, votre manifestation me semble un des pions qui apportent de l'eau au moulin du camp "anti dimanche"

Ce n'est que mon opinion personnelle, mais je crois qu'en fait, les manifestants travaillent à moyen terme contre eux-même : quand le travail du dimanche sera légal pour tous les salariés, je pense qu'il n'y aura plus aucune prime pour personne, à plus ou moins long terme. Ca me paraît logique pour plusieurs raisons : 1 ça c'est passé comme ça dans d'autres pays, 2 le gouvernement l'a déjà initié avec l'amendement Debré, 3 les grandes puissances commerciales, très puissantes au sein du pouvoir politique, y ont intérêt, 4 on ne paye pas une prime pour un travail ordinaire.

Derrière ce projet de loi sur le dimanche, c'est toute une vision de l'organisation de la société qui est en cause. Que souhaitons nous pour vivre en commun dans notre société, quelles règles nous donnons nous pour cela, quelle traduction en faisons nous dans la loi ?

Je trouve juste dommage que peu de personnes, dans ces posts, ne relèvent cet aspect des choses.

Vos commentaires sur la manifestation du 17 mai met en evidence une certaine aigreur face à un tel rassemblement A noté que seulement 5 ou 6 magasins était présent 1500/6=250 environ 300 employe par magasin c'est pas mal quand meme ca nous donne un pourcentage impressionnant de 83% du personnel les 17% manquant sont resté pour assuré un SERVICE MINIMUM aux clients des enseignes et Bien sur vous comprendrez que je ne fais aucune comparaison avec le service public.
Je tiens aussi à préciser que FO n'est pas présente au seins de
Leroy merlin.
Et que à part réclamer des astreintes pharaoniques on ne voit pas très bien ce qu'un tel combat peut permettre à part emmener des personnes volontaire(100s employer de l'enseigne leroy merlin travail de leur plein gré (300&#xle;s jours ferie et 200%)les dimanches) vers la précarité et des difficultés financières.
De toutes façon un projet de loin est en cours et devrais légaliser tout çà .
Alors FO cause perdu ou remplissage de poche??
surement un peu des deux.

PS:FO c'est pas un parti politique extrême gauche??
le chien aboie toujours quand on lui marche sur la queue.

Je ne sais pas qui vous êtes Karlz, mais il me semble que vous n'avez jamais été étudiant, se qui expliquerait votre si petite ouverture d'esprit, ou que papa et maman étaient dérierre vous pour tout payer, ou qu'on ne vit tout simplement pas dans le monde des bisounours, où l'argent coule à flot et où l'on travaille tous pour le plaisir!!!
Vous devriez avoir honte de vos dires, je vais juste perdre mon emploi, c'est tellement peu c'est vrai!!

Oui oui oui je veux que tout le monde travaille dimanche, et aussi le 1er mai, et aussi à Noël et à la St Sylvestre ! Egalité pour tous, comme en Chine ! Ras le bol des syndicats, ils ne font que pomper le pognon des grandes entreprises, qui voudraient bien le donner aux salariés, mais par la faute des syndicalistes, ne le peuvent plus !

Et merci aux extras, aux étudiants, et à tous ceux qui veulent bosser toute la semaine et qui veulent pas qu'on les fasse chier, c'est bien grâce à leur courageux combat et aux privations qu'ils s'imposent que le travail du dimanche va bientôt être une réalité ! Continuez, on est avec vous !

merci FO, je suis extra a leroy merlin le dimanche et je ne vais pu pouvoir honorer mes factures, mon loyer et finir mes études sereinement car ayant cours le samedi, le dimanche est ma seule solution et un plaisir quand on est payé double !!!
Le but de FO est-il de défendre les droits des travailleurs ou de s'en mettre plein les fouilles ?

J'ai toujours pensé que les syndicats étaient là pour défendre les droits des salariés et les soutenir dans leurs actions ?!!
j'ai du me tromper vu les derniers évènements !
on sait désormais que l'on ne peut pas compter sur eux !
Je suis extra à Leroy Merlin et je m'y sens très bien : cela me permet de financer mes études et de vivre de manière plus que correcte ! de plus je n'ai pas besoin d'effectuer un job en plus étant donné le respect et la reconnaissance financière que m'apporte mon entreprise (LM). Enfin, contrairement à ce que prétend votre article, beaucoup d'extras étaient présents ce jeudi pour la manifestation : j'imagine que beaucoup comme moi se sont arrangés afin de défendre leurs droits que vous syndicats tentez de nous retirer !
Soyez un peu moins égoïste et plus réfléchi ! A bon entendeur !

Vous dites dans votre communiqué que les « extra dimanche » ont, pour des raisons économiques, plusieurs emplois et sont par conséquent chez leurs autres employeurs.... Vous êtes donc conscients que vous les mettez volontairement dans une précarité plus importante... Vous vous rendrez donc surement compte de la stupidité de votre action ??? Si les gens souhaitent travailler le dimanche, qu'est ce que ça peut bien vous faire ??? Ne croyez vous pas que vous faites suffisamment de dégâts comme cela !!! Après le refus de FO de permettre aux employés de Leroy Merlin de jouir de leur propre "économie" [Ce syndicat à juger inutile qu'ils puissent débloquer leur participation ; suite à la "loi Sarkozy"; sous prétexte qu'ils iraient s'acheter des écrans plats ...], il faut que empêchiez les volontaires de travailler!!!
En tant que syndicat, ne devriez-vous pas défendre les désirs des salariés ? Je crois bien que vous devriez revoir le bien fondé de vos actions.... Je sais que c'est beaucoup vous demander mais : REFLECHISSEZ avant d'entamer vos stupides agissements ....
Une extra de Leroy Merlin